Vidéo sensibilisant le manager aux atouts compétitifs que les personnes « neuro-atypiques », dyslexiques, dysphasiques, autistes, surdoués…, représentent pour l’entreprise. Projet porté par Eklore dont les actions bénéficient aux salariés comme aux managers qui souhaitent relever le défi de l’humain.
Fin 2018.
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